Las mujeres deben avanzar en la carrera judicial, pero existen retos que se deben superar para alcanzar este objetivo y cerrar la brecha de género que existe actualmente.
La Corte Interamericana de Derechos Humanos (CorteIDH) realizó la conferencia “Retos a la paridad de género en la justicia: Mecanismos y oportunidades para superar los obstáculos en el avance de las mujeres en la carrera judicial”, en colaboración con la Comisión Interamericana de Mujeres (CIM).
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Este evento se realizó del 8 al 10 de marzo, en conmemoración del Día Internacional de la Mujer.
Para la presidenta de la Corte Interamericana de Derechos Humanos, juez Elizabeth Odio Benito, este evento fue determinante para visibilizar a través de datos específicos la gran brecha de género existente respecto a la plena participación de la mujer en el ámbito de la administración de justicia, tanto a nivel local como internacional, y los obstáculos para alcanzar el objetivo de la paridad, especialmente en los cargos de más alto nivel de representación, decisión y liderazgo.
Pocas llegan a estamentos más altos de la carrera judicial
A pesar de la preparación profesional y el gran valor humano de las mujeres juristas de nuestra región, son muy pocas las que llegan a los estamentos más altos de la carrera judicial, por ello destacó la importancia de generar sinergias para establecer las bases e impulsar mecanismos concretos hacia la plena participación de las mujeres en la administración de justicia.
La Conferencia de tres días estuvo compuesta por tres paneles temáticos con el fin de abordar de manera integral las dimensiones locales e internacionales de este tema relacionado con la protección de los derechos humanos.
Participaron juezas internacionales, junto con las representantes de Organismos Internacionales con mandatos relativos a los derechos de las mujeres e integrantes de la sociedad civil, dialogaron sobre la situación imperante y cómo acortar la gran brecha verificada.
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El primer panel se tituló: “Hacia la Paridad de Género en las Cortes Internacionales y Regionales”, con la participación de mujeres jueces de la Corte Penal Internacional y de la Corte Interamericana se trató sobre los principales retos para alcanzar la participación plena de las mujeres en los espacios de liderazgo en la administración de justicia internacional, las barreras en el acceso y ascenso en la carrera judicial, así como los retos que enfrenta la justicia para adoptar una adecuada perspectiva de género en las cortes internacionales.
El segundo panel se tituló “Panorama de la Participación de las Mujeres en la Justicia” y participaron representantes de los principales Organismos Internacionales con mandatos relativos a los derechos de las mujeres e integrantes de organizaciones de la sociedad civil, este panel abordó cuáles son los desarrollos conceptuales más recientes sobre la plena participación de las mujeres en todos los espacios de la vida pública, principalmente en la justicia.
Igualmente, se trató sobre los mecanismos para superar los obstáculos en la paridad y acelerar la participación de las mujeres en condiciones igualitarias. De igual forma, se visibilizaron las diversas manifestaciones de los estereotipos de género en la administración de justicia.
Durante el tercer panel “Hacia la Paridad de Género en todas las instancias de los Sistemas de Justicia Nacionales” intervinieron presidentas y juezas de las altas Cortes de Brasil, Chile, Ecuador, México y Perú, quienes mostraron el panorama local de sus respectivas jurisdicciones en términos de la brecha de género en la justicia, así como hicieron un balance sobre las iniciativas y mecanismos existentes en sus respectivos países. Igualmente, compartieron sus experiencias personales sobre los obstáculos en su avance en la carrera judicial.
