- Medidas en empresas para evitar que trabajadores se ausenten
El 53 por ciento de las empresas chinas ha adoptado reglas especiales que se aplicarán durante el Mundial para impedir el absentismo laboral y al 70 por ciento de los administradores les preocupa cómo afectará el torneo al rendimiento de sus trabajadores.
Son los resultados de una encuesta elaborada por dos portales de contratación de trabajadores, según informó el miércoles Radio Internacional de China.
jefes preocupados
Según el estudio, más del 90 por ciento de los jefes de recursos humanos de las ciudades de Pekín, Shangai y Tianjin considera el Mundial un problema importante para sus compañías y no acepta como excusa para justificar un menor rendimiento laboral el hecho de estar siguiendo de madrugada los partidos.
De los encuestados, un 50 por ciento está a favor de introducir nuevas reglas durante el tiempo que dure la fase final de la Copa del Mundo.
Sin embargo, algunos de los encuestados consideran que torneos como el Mundial son muy beneficiosos para las empresas porque gracias al futbol se pueden establecer lazos más estrechos entre el personal y la dirección.
