Harold RizoEspecial para LA PRENSA
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Asoma huelga en la DGI
Harold Rizo
Especial para LA PRENSA
La tranquilidad de la Dirección General de Ingresos (DGI) podría terminar debido a los reclamos de los trabajadores, que vienen subiendo de tono.
Miembros del movimiento sindical de esta entidad aseguran que en los próximos días puede ser efectiva una suspensión de labores de la institución a nivel nacional.
La principal demanda es un aumento salarial del 50 por ciento para las personas que devengan un sueldo menor a los tres mil córdobas y del 40 por ciento para aquéllos que estén en el rango de los cuatro mil a seis mil córdobas.
“En la última sesión que tuvimos quedaron de llevarnos una propuesta salarial, pero lo que nos presentaron fue una propuesta miserable, porque comparada con los grandes salarios que ellos ganan no es nada”, criticó Yolanda Munguía, secretaria general del sindicato de empleados democráticos de la DGI.
“FUERA DE LUGAR”
El director de Recursos Humanos de la institución, Luis Cordero, considera que esta petición está fuera de lugar porque significaría un déficit para ellos. Este incremento representaría tres millones mensuales de córdobas, los cuales no están contemplados en el presupuesto de este año.
La propuesta de los funcionarios es que el aumento debe ser de un 15 a 20 por ciento, sin embargo ésta es rechazada por los empleados.
“Este ofrecimiento está enmarcado en la parte del presupuesto, nosotros no podemos ofrecer lo que no tenemos. Tienen una posición intransigente y definitivamente están actuando de una manera ilógica al pedir ante el ministerio lo de la huelga, porque seguimos en negociación”.
Los sindicalistas sostienen que en los últimos meses se han registrado incrementos salariales para algunos directivos, por eso ellos exigen este aumento.
HUBO AUMENTOS
Cordero afirmó que se les ha aumentado el salario a algunos trabajadores del departamento de informática, pero no a los directivos de la institución.
“Aquí hay diferentes causas, una puede ser por promociones, otra porque hay que fortalecer, pues son estratégicas, pero estos incrementos no son sustanciales, estamos hablando de 16 a 17 personas con un incremento que no va más allá del 12 por ciento”, explicó.
Los trabajadores enviaron una solicitud para que la huelga sea aprobada por el Ministerio del Trabajo, pero la directora de negociación colectiva y conciliación de este ente gubernamental asegura que dicha petición no puede ser aceptada porque todavía se encuentran en negociación.
