- El tribunal de huelga para el sector de la construcción aún no funciona
Amparo Aguilera
Mañana se prevé la instalación del tribunal de huelga del sector construcción. María del Carmen Peña, presidenta del tribunal, anunció ayer que citará a los obreros y a sus empleadores para que inicien las negociaciones este 25 de junio.
Sin embargo, admitió que si la parte empleadora, es decir la Cámara Nicaragüense de la Construcción (CNC), vuelve a impugnar el establecimiento del tribunal, esto deberá esperar.
A inicios de esta semana la CNC rechazó la integración del tribunal y demandó que sólo se nombrara a dos representantes de los sindicatos y no a cuatro, como lo estableció Peña.
“Esto ya se contestó hoy (ayer) y se determinó la integración de Nilo Salazar y Luis Barbosa por la parte de los obreros; y por los empleadores Jorge Bello y Fernando Valle. Ahora los voy a citar para que ambas partes reanuden negociaciones”, detalló.
POSIBLE HUELGA “DE HECHO”
No obstante Alejandro Terán, presidente de la Cámara Nicaragüense de la Construcción (CNC), adelantó que volverán a apelar.
“Vamos a solicitar que los dos sindicalistas sean nuevos negociadores y no los mismos de siempre… porque con ellos no se llegó a ningún acuerdo. Sólo así estamos dispuestos a negociar”, insistió Terán.
“Nosotros no tenemos ningún problema con eso. Pero eso sí Valle (Fernando Valle uno de los representantes de la parte empleadora) tendría que salir porque él también es un viejo negociador”, ripostó Luis Barbosa, secretario general de la Confederación Sindical de Trabajadores José Benito Escobar (CST-JBE).
El sindicalista, inclusive señaló que de alargarse la instalación del tribunal podrían recurrir a una huelga de “hecho”. “Nosotros estamos dispuestos a cualquier cosa”, recordó.
Aunque por lo pronto, como repuesta a las impugnaciones de la CNC, Barbosa mencionó que comenzarán a denunciar a las empresas constructoras que están morosas con el Instituto Nicaragüense de Seguridad Social (INSS).
LO QUE VIENE
Según la sección de Trámites de Huelga establecida en el Código del Trabajo, las negociaciones mediante la figura del Tribunal de Huelga, conllevan tres días que pueden prorrogarse dos días más para concretar acuerdos entre las partes.
Sin embargo, si no hay arreglo, la presidenta del tribunal, es decir María del Carmen Peña, debe someter a las partes a una asamblea para luego decretar una huelga legal de 30 días, en caso de que los trabajadores no acepten las ofertas de sus empleadores. O bien, las partes podrían irse a arbitraje y obviar la huelga.
