Habrá menos personal despedido en Inifom

Anne Pérez [email protected] Roman, Times, serif»> Habrá menos personal despedido en Inifom Anne Pérez [email protected] La cantidad de despedidos en el Instituto de Fomento Municipal (Inifom) podría ser menor a la cantidad anunciada. A inicios de diciembre pasado, las autoridades del Inifom aseguraron que 146 trabajadores, de los 235 que forman parte de la planilla, […]

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Habrá menos personal despedido en Inifom


Anne Pérez Rivera
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La cantidad de despedidos en el Instituto de Fomento Municipal (Inifom) podría ser menor a la cantidad anunciada.

A inicios de diciembre pasado, las autoridades del Inifom aseguraron que 146 trabajadores, de los 235 que forman parte de la planilla, serían despedidos porque el Banco Mundial (BM) concluiría el proyecto que financiaba gran parte de la planilla de esa institución.

Sin embargo, la cifra de despedidos podría ser menor a los 100 empleados.

Eduardo Cuadra, director general del Inifom, dijo que sí habrá despidos, pero la cantidad será menor a la planificada.

Una de las razones que permitirá disminuir la cantidad de despidos, es porque la administración está reubicando, en otros proyectos de la misma institución, a varios de los trabajadores que serían despedidos.

Inifom también está iniciando algunos proyectos que “succionarán” a otra parte del personal, a pesar de que Cuadra no precisó la cantidad exacta.

Agregó que por el momento no se ha cancelado ningún contrato, pese a que en este mes empezarían los despidos.

VARIAS RENUNCIAS

Debido a la inseguridad laboral con los cambios en el Inifom, varios de los empleados ya han renunciado, aún antes de ser despedidos.

“Hay una parte del personal que ya se ha ido a otros empleos, previniendo los despidos”, aseguró Cuadra.

Desde mediados de diciembre del 2005 a la fecha, por lo menos unos 10 empleados ya han renunciado.

BRECHA SALARIAL

Azucena Silva, secretaria general del sindicato de trabajadores del Inifom, explicó que ellos mantienen su posición de que no se despida a ningún trabajador.

Silva explicó que una equiparación de salarios, que permita disminuir las grandes remuneraciones salariales a los directivos de ese ente autónomo podría contribuir a suspender totalmente los despidos.

Documentos en poder de LA PRENSA revelan abuso en la distribución del presupuesto de Inifom, ya que la administración actual de esa institución invirtió 400 mil córdobas sólo en viajes de “intercambio de experiencia”.

A pesar de los problemas económicos del Inifom, la administración decidió hace pocos meses incrementar el salario de unos 27 directores de áreas y consultores.

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