- De un total de 250 se escogerán a setenta fiscales para municipios del país
José Adán [email protected]
Centenares de abogados buscan un puesto como fiscales en el Ministerio Público, pero serán pocos los elegidos y muchos de ellos tendrán que prestar sus servicios en los más lejanos municipios del país.
Delia Rosales, Secretaria Ejecutiva del Ministerio Público, explicó ayer los detalles del concurso donde centenares de abogados de todo el país participan en una compleja selección de varias etapas, que incluye exámenes orales y escritos, prácticas y defensas de casos y entrevistas personales ante connotados juristas.
En esta tercera convocatoria para el tercer concurso de oposición para ingreso de fiscales auxiliares al Ministerio Público, se entregaron 600 formularios en una primera fase.
De esa primera fase, sólo 450 aspirantes entregaron sus formularios llenos con sus curriculum y pasaron 287 abogados a la segunda etapa del concurso que inicia el próximo 9 de junio.
TARDADA SELECCIÓN
Ese día, según Rosales, se hará la prueba teórica-práctica en la Universidad Centroamericana (UCA). Luego, los mismos 287 abogados aspirantes a fiscales van a una tercera fase, que es una especie de práctica penal, con defensa de casos ficticios o reales ante experimentados abogados que harán de jueces y supervisores.
Después de las evaluaciones en los dos procesos anteriores, los aspirantes irán a una cuarta fase que es la etapa de las entrevistas, “donde pretendemos que por lo menos nos queden en el banco de oferentes unas 250 personas de las cuales se contratarían 70 fiscales para los municipios del país”.
El proceso de selección del concurso termina a finales de octubre, o sea que las contrataciones de nuevos fiscales serán hasta en noviembre de este año.
Al final del 2005, la Fiscalía terminaría con 320 fiscales; aún así, Rosales dice que la cantidad seguirá siendo insuficiente para dar cobertura a todo el país, pero esperan que al finalizar el 2006 puedan cubrir todo el país con 400 fiscales.
Quienes resistan todo el proceso, y sean contratados, recibirán un salario base de nueve mil córdobas mensuales más viáticos y posibilidades de aumento conforme a su rendimiento.
