- Gerencia explica que durante el mes de diciembre contrataron personal extra que ahora ya no es necesario
Juan Carlos Tijerino A.
La administración de almacenes Carrión, ubicados en Metrocentro, justificó ayer los despidos que le aplicaron a un grupo de trabajadoras.
David René Núñez, gerente general de la tienda, explicó que por la demanda y aceptación entre el público que ha tenido la empresa, decidió contratar personal de temporada, del cual ahora al finalizar el año deben prescindir.
“Lo que pasa es que la empresa, por el rubro que tiene, contrata personal de temporada en el mes de diciembre, y eso fue lo que pasó: contratamos a unas personas y decidimos que ya no debían continuar trabajando para nosotros”, explicó Núñez.
De acuerdo al gerente, le sorprendió enormemente la reacción que tomaron las ex trabajadoras, ya que éstas conocían perfectamente su situación laboral.
“Ellas sabían que estaban en un empleo temporal y que íbamos a seleccionar a las que se desempeñaran mejor, por lo que me sorprendió la manera en que actuaron aunque fueron sólo dos las que armaron el alboroto”, comentó.
Núñez negó la información que suministró una de las perjudicadas, en el sentido de que entre las despedidas se encontraban personas que habían firmado contratos hasta por seis meses.
“Eso del contrato de seis meses es mentira, ellas tenían un contrato indefinido y eso significa que en cualquier momento uno puede prescindir, nosotros no contratamos por tiempos determinados”, afirmó.
ALBOROTO NO DEJÓ PÉRDIDAS
Núñez agregó que el alboroto que protagonizaron las ex trabajadoras no les perjudicó en las ventas.
“No hubo pérdidas, más bien causó inconformidad en la gente, ya que según vi en los videos algunas muchachas estaban quitándoles sus facturas a los clientes cuando salían de la tienda y eso no es correcto porque ellos no tenían nada que ver en el asunto”, señaló.
