- Hoy intentarán lograr un acuerdo para evitar huelga que afecta tareas de cedulación
María José Uriarte R.
Los representantes de las organizaciones sindicales del Consejo Supremo Electoral (CSE) esperan que las autoridades administrativas de ese Poder del Estado presenten una contrapropuesta mejorada a la demanda de incremento salarial que vienen solicitando desde hace unos tres meses.
Los sindicalistas y el secretario general del CSE, Francisco Quiñónez, tienen previsto reunirse hoy en el Ministerio de Trabajo (Mitrab), para ver si es posible alcanzar un acuerdo que ponga fin a la protesta escalonada que realizan desde la semana pasada, como medida de presión para obtener una respuesta concreta a sus demandas.
PARO DE TRES HORAS
Los trabajadores paralizaron labores ayer por espacio de tres horas, lo que afecta la atención a los ciudadanos en las áreas de Cedulación y Registro Civil, sólo cedulación atiende a diario unas 300 personas que llegan a gestionar reposición de cédula de identidad o nuevas solicitudes.
Uno de los problemas que puede generar la paralización escalonada de labores, es que muchos ciudadanos podrían quedarse sin su cédula de identidad, ya que el calendario electoral establece como último día para solicitar el documento de identidad el 9 de agosto, sumado al hecho que las remodelaciones en el edificio están atrasando el proceso de elaboración y entrega de cédulas.
Manuel Zapata, del Sindicato Independiente Henry Pineda del CSE, advirtió que si no se logran acuerdos, culminando la reunión en el Mitrab, se trasladarán a las instalaciones del CSE en Metrocentro para analizar otras acciones, las que pueden derivar en una huelga total.
PROPUESTA SINDICAL
La propuesta de los sindicatos es aumento salarial diferenciado en porcentajes que varían del 20 al 70 por ciento para los trabajadores que devengan menos de 3,800 córdobas. Expresó que hay anuencia en la parte sindical para encontrar un punto medio dentro de la propuesta que presentaron, pero no aceptarán lo que la administración presentó de un 10 por ciento.
“Yo no veo que haya disposición de la parte empleadora, han venido dándole largas al asunto, porque la propuesta que presentaron es insuficiente, nosotros ya fuimos lo suficientemente tolerantes, que demuestren ellos buena voluntad”, puntualizó Zapata.
