- OIT dice que inversionistas consideran la calificación del personal en el país que exploran
Luis Felipe Palacios
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Migración amenaza el desarrollo económico
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OIT dice que inversionistas consideran la calificación del personal en el país que exploran |
Luis Felipe Palacios
La Organización Internacional del Trabajo (OIT) advirtió que la emigración de personas calificadas o “fuga de cerebros”, reduce las posibilidades de crecimiento económico de los países a largo plazo, al perder gran parte de su fuerza de trabajo calificada, lo cual puede rebajar la rentabilidad del capital.
La OIT señala en un informe que en la mayoría de los países en desarrollo, como Nicaragua, la “fuga de cerebros” puede ser nociva para las empresas que invierten en la formación de personal calificado, debido a que les resultará difícil amortizar sus inversiones, si quienes han recibido esa formación se van, uno tras otro.
“Se desperdician las ocasiones si los mejores trabajadores y técnicos son los primeros en aprovechar las oportunidades de emigración”, observa el estudio.
AHUYENTA INVERSIÓN
La OIT también indica que la emigración de los más competentes podría repercutir en los movimientos de capital.
“Podría haber un impacto en las inversiones extranjeras directas, ya que las empresas tomarían en consideración las calificaciones y el personal disponible en el país y renunciarían, quizás, a invertir en un país que se queda sin sus profesionales más calificados”, precisa el informe.
Asimismo destaca que los emigrantes calificados no sólo se llevan consigo sus conocimientos, sino también importantes sumas de capital, debido a que existen países que fomentan la “fuga de cerebros”.
Pone el ejemplo de países como Estados Unidos que implementan un programa de inmigrantes con capital, que permite anualmente a 10 mil inversores y familiares suyos conseguir un visado de inmigrante, si invierten por lo menos 500 mil dólares en ese país y crean o mantienen por lo menos diez puestos de trabajo.
Nueva Zelanda ofrece visados a quienes aportan 630 mil dólares por lo menos, y en Canadá la suma correspondiente es de unos 300 mil dólares.
LA OTRA CARA
No obstante, el estudio de la OIT admite que el éxodo de personas de un alto nivel de educación no es necesariamente un daño.
Los estudios de la OIT sobre migración calificada han puesto de manifiesto que el impacto neto de semejante emigración, procedente de países en desarrollo, es una combinación de efectos directos e indirectos.
El efecto más directo es la reducción del capital humano disponible, indispensable para la productividad y el crecimiento económico, pero a la vez se desencadenan diversas fuerzas que pueden promover el crecimiento económico por un efecto de retroacción.
“Los migrantes que regresan a su país, en particular, traen sus calificaciones y su experiencia laboral del extranjero, impulsando con ello el aumento de la productividad”, consideran.
Además, los trabajadores que se quedan en el extranjero aportan remesas y eventualmente transfieren conocimientos, tecnología e inversiones a su país de origen, valoró la OIT.
¿POR QUÉ EMIGRAN?
Según el estudio de la OIT, los profesionales emigran por diversas razones: en busca de remuneración más alta, mejores condiciones y mayores oportunidades de ascenso, y porque los estados de destino promueven la inmigración de profesionales mediante mecanismos de contratación y sistemas de selección que facilitan su entrada.
