- Insisten en reclamo de aumento salarial para los trabajadores de la municipalidad
Benjamín Blanco [email protected]
Dirigentes de tres federaciones sindicales de la municipalidad, demandaron al Alcalde de Managua, Herty Lewites, ante el Ministerio del Trabajo (Mitrab) por violación al convenio colectivo vigente entre la administración y los trabajadores de la comuna.
“Nuestra demanda de aumento salarial está fundamentada en la cláusula 37 del convenio colectivo, donde claramente establece que entre julio y agosto de cada año se debe realizar un estudio de los salarios. Y nosotros consideramos que debido a la pérdida del poder adquisitivo de la moneda, este aumento no debe ser menor al 30 por ciento”, señaló Francisco Martínez, secretario de la Federación de Trabajadores de la Comuna de Managua (Fetracoma).
El próximo lunes se espera que un grupo de inspectores laborales del Mitrab se presente a la Alcaldía de Managua para verificar “in situ” la violación al convenio colectivo señalada por los sindicalistas.
Según Martínez, el edil también está violando un acuerdo negociado entre la patronal y los sindicatos, que firmaron el pasado 8 de septiembre altos funcionarios del alcalde Lewites, entre ellos el director administrativo Alfredo Gutiérrez, el secretario general Alfredo Coronel y el director del Ambiente, Edgardo Cuarezma.
“En ese acuerdo se firmó un acta que dice que el 18 de septiembre firmaríamos de manera definitiva el reajuste salarial para el año 2004, que sería efectivo a partir del primero de enero, sólo estaba pendiente determinar el porcentaje del aumento”, indicó Martínez.
HUELGA EN TRÁMITE
El director económico de la Alcaldía de Managua, Miguel Eslaquit, dijo a LA PRENSA que la municipalidad no está en capacidad financiera de realizar un aumento salarial para ningún trabajador.
“No queremos irnos de una sola vez a huelga, para que después el alcalde no diga que es una huelga ilegal. Estamos llenando los requisitos ante el Mitrab, para ir a una huelga. La llegada de los inspectores para verificar el incumplimiento de la patronal es una primera etapa, pero la huelga es nuestra última opción ante la negativa de atender nuestras demandas”, explicó el dirigente sindical.
