- Trabajadores van por un
aumento salarial y el pago de un seguro de vida
Amalia Morales [email protected]
Trabajadores y autoridades del Ministerio de Salud (Minsa) comienzan hoy a negociar un nuevo acuerdo colectivo para dos años más. El último convenio expiró ayer.
La situación de unos 2,500 jubilados, los incentivos económicos, la reclasificación y aumento salarial, un seguro de vida, serán algunos de los temas espinosos que estarán en la mesa de negociaciones.
Gustavo Porras, diputado sandinista y secretario general de la Federación de Trabajadores de la Salud, Fetsalud, dijo que el primer punto de discusión serán los jubilados.
El Minsa paga pensiones a unos 2,500 ex trabajadores, a los que pretende liquidar con una indemnización de 45 meses, a través de un plan de retiro “voluntario”, el que según algunos jubilados es de carácter obligatorio.
Para la ejecución de ese plan el Minsa consiguió un préstamo de 10 millones de dólares.
En rechazo a ese programa y a las supuestas intenciones del Ministerio de no negociar el nuevo convenio, centenares de trabajadores protestaron el pasado viernes en el Complejo “Concepción Palacios”.
Desde hoy el escenario del nuevo pacto de Salud será el Ministerio del Trabajo, Mitrab.
Porras dijo que pedirán a las autoridades una nueva reclasificación salarial. Eso, porque a partir del reajuste del 20 por ciento que implementó el gobierno, una gran cantidad de trabajadores, con distintas capacidades, pasó a ganar igual.
El diputado afirmó que “una compañera conserje” gana lo mismo que un técnico, lo cual no le parece porque tienen un grado de complejidad distinta.
AUMENTO Y SEGURO
A partir de una reclasificación salarial, solicitarán un aumento de sueldo. Aunque algunos sindicalistas de Salud han adelantado que propondrán un incremento del 100 por ciento; sin embargo, el diputado aún no reveló la cifra.
En este convenio, la alianza de sindicatos de Salud, de la cual Fetsalud es parte, también ha previsto acordar el pago de un seguro de vida para los trabajadores.
Porras dijo que quienes lo tienen lo pagan por su cuenta, pero cree que los empleadores deben asumirlo.
“Hay personal de Salud que muere por enfermedades como tuberculosis, porque no tienen para el tratamiento, y muchos la adquirieron trabajando en programas con tuberculosos”, ilustró el médico.
Agregó que los representantes de los trabajadores abogarán por la reactivación de la comisión bipartita, que a juicio de los líderes tiende a ser anulada por las autoridades de Salud.
El convenio que recién venció protegía los intereses de unos 21,000 trabajadores del Sistema Nacional de Salud.
