Humberto Galo Romero
Estos últimos días han sido tremendamente cansados, pero a la vez llenos de satisfacción para Gloria Ayala Person. Se la ha pasado viajando entre México D.F., Managua, Ciudad de Panamá y Asunción, Paraguay, su tierra natal.
Su periplo por estos países se debe a que ha sido invitada para desarrollar charlas y conferencias referidas a liderazgo juvenil, un tema que apasiona a esta economista de profesión y fundadora de la Bolsa de Valores de Paraguay.
Su visita a Nicaragua fue gestionada por la Cámara de Comercio Americana (Amcham) y consistió en tres charlas ayer por la mañana en el hotel Hilton Princess: El Poder del Joven Emprendedor, Liderazgo del Emprendedor, Lo Constante es el Cambio y Liderazgo de la Mujer Emprendedora.
Según Ayala, la actual generación de jóvenes de América Latina tiene una gran oportunidad para convertirse en líderes de cambio en cada una de sus sociedades, y según ella, el liderazgo se cultiva en casa. “Yo estoy convencida que el liderazgo se desarrolla desde la familia, la responsabilidad de desarrollar un liderazgo emprendedor, se da desde la primera infancia”, explica.
¿Qué define al liderazgo juvenil?
Al igual que el emprendimiento, el liderazgo implica la capacidad de poder influir en otros, y esta también se otorga desde la casa, aunque el ambiente académico también tiene mucho que ver.
Entonces un líder se hace…
Sí, yo estoy convencida que así es. Recuerde que el liderazgo implica la capacidad de poder influir en los demás mediante buenas prácticas que permitan crecer al entorno, en este sentido, el ambiente académico tiene un papel importante porque en la medida que los niños y jóvenes van emitiendo su criterio van influyendo en otros.
¿Qué obstáculos enfrentan estos muchachos que quieren convertirse en líderes?
Desde la presión social, el conformismo, romper las barreras y sobre todo el superar el miedo. Creo que esta última es la mayor barrera porque esta está en el entorno, a veces los propios padres, los propios amigos están normalmente diciendo: no lo hagás, te podés equivocar y bueno de eso se trata, equivocarse es parte del aprendizaje, el único que no se equivoca es justamente el que no hace nada.
Muchas veces el liderazgo se interpreta únicamente en el escenario político…
Pero no es así, el ser líder implica reconocer el talento que tienen los demás y estos existen en todas las áreas de la vida, en las finanzas, el mercadeo, en lo social y religioso.
¿Sobre qué trataron las charlas que impartió a los jóvenes nicaragüenses?
Abordamos aspectos sobre el liderazgo del joven emprendedor, también hay una charla específica referida al liderazgo de la mujer emprendedora, debido a que en Nicaragua 52 por ciento de la población son mujeres y gran parte de las pequeñas empresas del país están administradas por mujeres, y sobre la base de esto es que deben efectuarse algunos cambios.
¿Qué tipo de cambios?
Las mujeres tienen un liderazgo transformador, porque son las que forman la siguiente generación; es fundamental, porque el mundo no se detiene, es como un tren, es por eso que se debe estar proactivo a los cambios, eso es emprendimiento.
¿Qué recomienda a losjóvenes emprendedores?
Lo primero es poder visualizar un plan de negocio, pero comprender que ese plan de negocios es algo básico, porque el negocio no tiene sentido si no hay ventas, así que hay que encararlo desde ese lado, acompañado desde al área de marketing, de ventas, de cobranzas, el entender que para ser un emprendedor exitoso debe lograr la sustentabilidad de su proyecto.
Hay que proponerse metas a corto, mediano y largo plazo, desarrollar las habilidades que tenemos como talento y aprender a delegar y confiar en equipo.
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